onsdag 3 februari 2010

Världens ovanligaste arbetsplats!

När all tid går till att följa för många siffror, för många anteckningar, för många möten och för många regler... det är då vi börjar låtsas känna till och egentligen vet minst om vad som händer.

Vid mina företagsekonomiska studier på universitetet ingick denna fantastiska bok som rekommenderad läsupplevelse. Jag har läst den om och om och om igen!

Ricardo Semler äger och driver det brasilianska industriföretaget Semco. Han beskriver på ett logiskt och humoristiskt sätt hur han lyckats tjäna pengar i företaget genom att förbättra livet för de anställda. Regler avskaffas, arbetare sätter sina egna löner, uppmanas till långa semestrar och utvärderas av sina medarbetare. "Byråkratiska system är skapade av och för människor som är angelägna om att demonstrera att de är oumbärliga, i synnerhet när de misstänker att de inte är det". (Semler)

Jag säger bara...den runda pyramiden!
/Sara

1 kommentar:

  1. Ricardo Semler's talk entitled "Leading By Omission" at the Massachusetts Institute of Technology:

    http://mitworld.mit.edu/video/308/

    SvaraRadera